BONUS STATALI
Studio Balzana Spoleto
Lo Studio Balzana ti aiuta a gestire al meglio gli incentivi statali
Il servizio
Gli incentivi statali del 2022
Dagli under 36 ai beneficiari RdC. La normativa italiana ha introdotto negli anni una serie di agevolazioni, in particolar modo contributive, dirette ad abbattere i costi del personale e, di conseguenza, incentivare le aziende ad assumere determinate categorie lavorative, favorendone l’inserimento, il reinserimento o la permanenza nel mondo del lavoro. In tal senso si è cercato di spingere i datori di lavoro ad assumere giovani, donne svantaggiate, disoccupati o beneficiari del Reddito di Cittadinanza.
COSA SONO GLI INCENTIVI ASSUNZIONI?
Sono dei benefici normativi o economici, che vengono riconosciuti ai datori di lavoro che decidono di assumere, senza essere obbligati per legge o tenuti in base a quanto previsto dalla contrattazione collettiva, determinate categorie di persone, soprattutto lavoratori svantaggiati. Si tratta, dunque, di contributi pubblici che servono a sostenere la parte a carico del datore di lavoro del costo dei nuovi assunti.
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Cosa significa? Che chi assume questi soggetti usufruendo delle agevolazioni previste ha diritto ad una riduzione, parziale o totale, per un determinato periodo di tempo, dei costi del lavoro (contributi) che deve sostenere.
Gli incentivi possono essere previsti dalla normativa nazionale, da specifici programmi attivati dall’Anpal Servizi Spa (ex Italia Lavoro Spa), in collaborazione con le Regioni e le Province autonome, e dalle normative regionali. A seconda della tipologia, possono riguardare le assunzioni effettuate con contratti di lavoro a tempo determinato o indeterminato, e in apprendistato.
Se non presti la dovuta attenzione, potresti ricevere un servizio al di sotto delle tue aspettative. Nei casi peggiori, potresti tralasciare alcuni degli adempimenti obbligatori, incorrendo in sanzioni.
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CHI PUÒ ACCEDERE AI BONUS ASSUNZIONI 2022?
La legislazione prevede che solo alcuni soggetti possano usufruire di questi bonus, scopriamo insieme quali sono i requisiti per accedervi:
Non siano in atto sospensioni del lavoro per crisi aziendale
L'assunzione non riguardi lavoratori licenziati nei 6 mesi precedenti
L'assunzione sia spontanea e non obbligata
Rispetto della normativa in materia di tutela delle condizioni di lavoro e del CCNL
Invio della comunicazione obbligatoria (Comunicazione Unilav)
Osservanza del diritto di precedenza previsto dalla legge o dal CCNL
Il datore di lavoro deve essere in regola con il DURC
QUALI SONO I BONUS 2022?
Tra nuove norme e misure strutturali il panorama degli incentivi e delle agevolazioni statali è ampio e articolato, le categorie maggiormente interessate sono: giovani, disoccupati, over 50, donne, Sud.
In particolare, gli sgravi fiscali e i bonus 2022 riguardano: